據(jù)參考消息網(wǎng)援引外媒報道, 韓國再次打破了世界最低生育率紀錄,這個人口5100萬的國家本世紀末將面臨人口減半。
報道稱,韓國統(tǒng)計廳24日發(fā)布數(shù)據(jù)顯示,2021年韓國總和生育率只有0.81,同比減少3.4%,創(chuàng)開始相關統(tǒng)計以來的新低。在經(jīng)合組織38個成員國中,韓國的總和生育率排名倒數(shù)第一,是唯一低于1的國家。
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總和生育率及新生兒數(shù)量再創(chuàng)新低
本世紀末人口將減半
據(jù)央視新聞報道,韓國統(tǒng)計廳當?shù)貢r間24日發(fā)布《2021年出生統(tǒng)計》報告顯示, 2021年韓國總和生育率同比減少3.4%,為0.81,是有相關統(tǒng)計以來的最低值。此外,2021年韓國新生兒數(shù)量同比減少4.3%,為26.06萬名,再次刷新最低紀錄。韓國自1970年開始進行年度新生人口統(tǒng)計時,年度新生兒數(shù)量超過100萬。進入21世紀后呈斷崖式下跌,在2001年跌破60萬,2002年再跌破50萬,2017年不足40萬,2020年不足30萬。
按生育年齡來看,25至35歲女性的生育率同比減少,35歲以上女性的生育率同比增加,特別是40多歲的女性生育率為7.6,創(chuàng)下了自1993年開始進行相關統(tǒng)計以來的歷史最高值。韓國統(tǒng)計廳就此表示,晚婚晚育已經(jīng)是大勢所趨,這推高了大齡產(chǎn)婦生育率,但25至35歲女性的生育率下降,導致生育率整體下滑。
每經(jīng)記者 王嘉琦 攝
另據(jù)韓國統(tǒng)計廳24日公布的《2022年6月人口動向》報告顯示,今年第二季度韓國的總和生育率僅為0.75,創(chuàng)下有相關記錄以來的同期最低值,第二季度的新生兒數(shù)量也首次低于6萬名,僅有59961名,同樣也刷新同期最低值。
隨著新生兒數(shù)量的減少和死亡人數(shù)的增加,今年第二季度韓國人口自然減少了30445人,創(chuàng)下歷史同期新高。韓國人口從2019年第四季度開始呈現(xiàn)持續(xù)減少趨勢,到今年第二季度,已經(jīng)連續(xù)11個季度自然減少。
韓國是人口老齡化速度最快的國家之一。到2100年,韓國人口將下降53%,僅剩2400萬。
因缺少生源
韓國首爾一高中兩年內(nèi)將關閉
據(jù)央視財經(jīng)報道,韓國的生育率近年來屢現(xiàn)新低,由于學齡人口減少,越來越多的學校難以為繼。最近首爾市道峰高中就宣布將在兩年內(nèi)關閉,這是首爾市內(nèi)第一所因缺少生源而決定關閉的普通公立高中。
韓國的中小學實行就近入學,盡管地理位置不錯,道峰高中今年卻只招到45名新生。與家長商議后,學校最終決定讓高一學生集體轉學,明年起不再招生,等到高二、高三年級學生全部畢業(yè)后,將于2024年關閉。雖然首爾市人口密集,但是生育率還不及韓國的平均水平,目前全市還有其他六所中學正在考慮關門或合并。
據(jù)韓國教育部門最新數(shù)據(jù),因低生育率導致學齡人口減少,截至2020年,韓國遭廢棄空置的中小學校累計達到1400多所。最近兩年以來,除偏遠地區(qū)之外,大城市的學校也撐不下去了。
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今年隨著物價上漲,育兒的經(jīng)濟負擔越來越重,韓國民眾的生育意愿進一步降低。不少雙職工夫婦表示,奶粉等母嬰用品漲價還可以接受,但請育兒嫂照看孩子的費用卻“高得離譜”。例如住家育兒嫂月工資約合兩萬元人民幣,相當于普通家庭月收入的六成多。即便這樣,由于保姆市場人手短缺,好一些的育兒嫂重金難找。
隨著人口問題給教育、醫(yī)療等各方面都帶來危機,韓國今年起加大育兒補貼發(fā)放力度,并允許夫妻同時申請育兒假等。
一季度新增就業(yè)人口半數(shù)年過六旬
據(jù)參考消息網(wǎng)援引韓聯(lián)社8月25日報道,據(jù)韓國統(tǒng)計廳25日發(fā)表的一份資料,今年一季度韓國工薪崗位共1974.9萬個,同比增加75.2萬個,其中60歲年齡段以上增加37.8萬個崗位,在增幅中占據(jù)半數(shù)。
報道稱,若包括50歲年齡段,今年第一季度整體工作崗位增幅中有78.1%由50歲以上人群占據(jù)。20歲以下人群(7.7萬個)、30歲年齡段(1.9萬個)和40歲年齡段(6.9萬個)的工作崗位也有所增加。
據(jù)報道,從各行業(yè)來看,衛(wèi)生和社會福祉業(yè)工作崗位增幅最大,為16.1萬個,建筑業(yè)(9.5萬個)、專業(yè)技術和科技業(yè)(7萬個)、制造業(yè)(6.8萬個)崗位同樣增加。60歲以上在衛(wèi)生、社會福祉行業(yè)的工作崗位大幅增加,為10.9萬個。30歲年齡段在信息通信業(yè)的工作崗位增幅最大,為1.6萬個。
報道稱,整體就業(yè)崗位中,過去一年沒有崗位變動的占比為69.4%,新增就業(yè)崗位占比30.6%。其中,因退休、離職而被更替的工作崗位占比16.5%,因企業(yè)業(yè)務擴充等產(chǎn)生的新增就業(yè)崗位占比14.1%,因企業(yè)倒閉或業(yè)務裁撤等消失的工作崗位為203.1萬個。