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港府起薪7萬/月招聘內(nèi)地醫(yī)學(xué)生,工資為何這么高?

為彌補(bǔ)公營醫(yī)院醫(yī)生持續(xù)流失,香港政府正放寬條件吸引更多合資格的非本地培訓(xùn)醫(yī)生來港執(zhí)業(yè)。

香港醫(yī)生注冊(cè)主任(即衛(wèi)生署署長)于6月28日公布第四批涵蓋25項(xiàng)獲特別注冊(cè)委員會(huì)(注委會(huì))承認(rèn)醫(yī)學(xué)資格的名單,連同首三批于2022年公布的醫(yī)學(xué)資格名單,注委會(huì)至今合共建議承認(rèn)100項(xiàng)醫(yī)學(xué)資格。


【資料圖】

最新公布的第四批獲承認(rèn)醫(yī)學(xué)資格名單中,除了劍橋大學(xué)、牛津大學(xué)等海外名校外,還新增清華大學(xué)、復(fù)旦大學(xué)、浙江大學(xué)、上海交通大學(xué)、中山大學(xué)等7個(gè)年內(nèi)地名校的醫(yī)學(xué)資格。再包括此前被列入為第三批獲得承認(rèn)資格的武漢大學(xué),至此,獲香港注委會(huì)承認(rèn)醫(yī)學(xué)資格的內(nèi)地高校已達(dá)6所,涉及醫(yī)學(xué)資格10項(xiàng)。

圖片來源:香港特別行政區(qū)政府新聞公告

而最具吸引力的是,到港就職的醫(yī)生月薪資7萬起步。

據(jù)香港衛(wèi)生署的招聘信息,正在招聘的醫(yī)生崗位分科包括兒童體能智力檢測(cè)科、家庭健康科、家庭醫(yī)學(xué)科、法醫(yī)科、衛(wèi)生科、病理學(xué)科、特別預(yù)防計(jì)劃科、胸肺科等,薪資水平起步為每月75585港元,最高可至每月128420港元。

7月28日,香港醫(yī)院管理局發(fā)言人向界面新聞表示記者,認(rèn)可的內(nèi)地大學(xué)都是非常頂尖的大學(xué),包括中山大學(xué)、復(fù)旦大學(xué)、上海交通大學(xué)、清華大學(xué)、浙江大學(xué)、武漢大學(xué)。醫(yī)管局會(huì)全力配合政府推動(dòng)有關(guān)政策,吸引更多合資格的非本地培訓(xùn)醫(yī)生來港執(zhí)業(yè)。

放寬執(zhí)業(yè)條件補(bǔ)充公營醫(yī)療人才緊缺

公營醫(yī)療是香港住院醫(yī)療服務(wù)的主要提供者,為超過80%的香港患者提供醫(yī)護(hù)服務(wù)。但隨著香港社會(huì)老齡化進(jìn)程加劇,市民對(duì)公營醫(yī)療的需求急劇增加,與之相反的是,香港公營醫(yī)療人才一直緊張且近年來持續(xù)流失的狀態(tài),這一增一減間,讓本就緊張的香港公營醫(yī)療資源更捉襟見肘。

據(jù)香港政府公布的數(shù)據(jù),2020至2021年度醫(yī)管局??崎T診求診人次達(dá)747萬,較十年前﹙2010至2011年度﹚增加約84萬。

最關(guān)鍵的是,香港公營醫(yī)療體系人才短缺問題日益突出,公營醫(yī)療系統(tǒng)長期超負(fù)荷。特別是,近年來,香港公營醫(yī)療體系人才還一直處于流失狀態(tài),導(dǎo)致病人輪候時(shí)間近年來持續(xù)處于高水平。香港政務(wù)司司長張建宗直言,部分需求殷切的醫(yī)療服務(wù)輪候時(shí)間超過兩年。

據(jù)香港政府公布的數(shù)據(jù),2020年醫(yī)院管理局和衛(wèi)生署欠缺共710名專科醫(yī)生和準(zhǔn)??漆t(yī)生。據(jù)香港食物及衛(wèi)生局進(jìn)行的《醫(yī)療人力推算2020》(以2017年為推算基準(zhǔn)年),到2030及2040年,香港社會(huì)分別會(huì)短缺1610名和1949名醫(yī)生。

而據(jù)香港醫(yī)院管理局?jǐn)?shù)據(jù),2022年度香港公營醫(yī)院的醫(yī)生流失率為7.7%,共有486人離職,部分專科更出現(xiàn)負(fù)增長,急診醫(yī)生成為流失的“重災(zāi)區(qū)”。

單靠香港本地醫(yī)療系統(tǒng)培訓(xùn)已難解決前述問題,讓香港政府不得不放寬此前醫(yī)生到港執(zhí)業(yè)的嚴(yán)苛條件。引入更多合資格非本地培訓(xùn)醫(yī)生到港就業(yè)成為緩解香港公營醫(yī)療系統(tǒng)長期超負(fù)荷的唯一有效快捷的方案。

香港醫(yī)院管理局發(fā)言人介紹,醫(yī)管局正積極推動(dòng)不同措施全力招聘非本地培訓(xùn)醫(yī)生,早前先后到英國及澳洲進(jìn)行招聘活動(dòng),效果理想,共發(fā)出超150份有條件聘書。最近,超過50名非本地培訓(xùn)醫(yī)生已通過正式遴選,并向香港醫(yī)務(wù)委員會(huì)提出申請(qǐng)并跟進(jìn)有關(guān)醫(yī)生的注冊(cè)程序,預(yù)計(jì)他們最快可在下半年陸續(xù)來港加入醫(yī)管局工作。

香港醫(yī)院管理局發(fā)言人還表示,醫(yī)管局已設(shè)立不同網(wǎng)上平臺(tái),并安排專人跟進(jìn)非本地培訓(xùn)醫(yī)生及相關(guān)申請(qǐng)手續(xù)。

在此之前,非香港本地醫(yī)生如果想在香港行醫(yī),必須通過香港醫(yī)學(xué)會(huì)執(zhí)照考試(LMCHK)。由于考核范圍廣泛、透明度低、流程復(fù)雜等原因,香港醫(yī)學(xué)會(huì)執(zhí)照考試被業(yè)內(nèi)形容為“比較有難度的執(zhí)業(yè)醫(yī)考試之一”。

而現(xiàn)在根據(jù)最新的香港條例,持獲承認(rèn)醫(yī)學(xué)資格的非本地培訓(xùn)醫(yī)生如符合相關(guān)條件,即可申請(qǐng)來港從事醫(yī)生工作。

此外,作為硬性條件的需會(huì)講粵語的限制也已被取消。對(duì)此,香港醫(yī)院管理局總裁高拔升表示,醫(yī)管局目前已有不少有限度注冊(cè)的醫(yī)生是不懂粵語的,而且他們的表現(xiàn)均非常理想。

香港醫(yī)管局還推行招募大灣區(qū)三甲醫(yī)院的醫(yī)生到港進(jìn)行為期一年的人才交流計(jì)劃。這也在一定程度緩解香港公營醫(yī)療系統(tǒng)的超負(fù)荷。

香港醫(yī)院管理局發(fā)言人介紹,已有10名來自廣東省的醫(yī)生獲得香港醫(yī)務(wù)委員會(huì)批準(zhǔn)有限度執(zhí)業(yè)注冊(cè)并已于4月抵港參加工作。這10名醫(yī)生大部分屬副主任醫(yī)師或醫(yī)生職級(jí),在廣東三甲醫(yī)院行醫(yī)多年,擁有豐富的臨床經(jīng)驗(yàn),已被安排在不同醫(yī)院交流及開展臨床工作,負(fù)責(zé)不同??疲ê粑鼉?nèi)科、傳染可、心血管、麻醉及放射等。

香港醫(yī)院管理局發(fā)言人表示,前述10名醫(yī)生他們會(huì)參與“大灣區(qū)醫(yī)療人才交流計(jì)劃”,在公營醫(yī)院交流工作為期約1年。醫(yī)管局會(huì)繼續(xù)擴(kuò)大大灣區(qū)醫(yī)療人才交流計(jì)劃,希望計(jì)劃可以常態(tài)化,正與廣東省衛(wèi)健委磋商,安排更多內(nèi)地醫(yī)護(hù)來港交流。

香港公營醫(yī)生怎樣拿高薪

最具吸引力的是,到港就職的醫(yī)生月薪資能7萬起步。據(jù)香港衛(wèi)生署的招聘信息,正在招聘的醫(yī)生崗位分科包括兒童體能智力檢測(cè)科、家庭健康科、家庭醫(yī)學(xué)科、法醫(yī)科、衛(wèi)生科、病理學(xué)科、特別預(yù)防計(jì)劃科、胸肺科等,薪資水平起步為每月75585港元,最高可至每月128420港元。

實(shí)際上,香港的公營系統(tǒng)醫(yī)生屬于公務(wù)員行列,也就是說,他們的高額工資是由香港政府財(cái)政撥款支付的。

香港政府對(duì)公共醫(yī)療的投入很大,每年約占財(cái)政開支的17%。這保證了公營醫(yī)院有足夠的設(shè)備、人員和藥品,為全民提供免費(fèi)或低收費(fèi)的醫(yī)療服務(wù)。

根據(jù)《香港法例》第113章《醫(yī)院管理局條例》,香港醫(yī)院管理局于1990年成立,該局依法獨(dú)立運(yùn)作,內(nèi)部設(shè)有多個(gè)社會(huì)各界精英參與的委員會(huì),同時(shí)負(fù)責(zé)向香港政府食物及衛(wèi)生局局長建議恰當(dāng)?shù)墓珷I醫(yī)院收費(fèi)服務(wù)政策,是香港負(fù)責(zé)管理全港公營醫(yī)院及診所的法定機(jī)構(gòu)。

香港醫(yī)院管理局每年獲得香港政府的撥款。近年來,香港醫(yī)院管理局獲得撥款數(shù)額還呈逐年上升趨勢(shì)。據(jù)2022年度至2023年度的香港醫(yī)院管理局年度工作計(jì)劃,在香港政府的第二個(gè)三年撥款周期下,醫(yī)管局于本年度獲得的經(jīng)常撥款達(dá)904億港元。其中,2022年度至2023年度,醫(yī)管局推行挽留人才措施共3億元。

圖片來源:2022年度至2023年度的香港醫(yī)院管理局年度工作計(jì)劃

換句話說,香港政府采取高薪養(yǎng)廉的政策來吸引人才進(jìn)入公營醫(yī)療系統(tǒng)。

香港公營醫(yī)生的收入是固定年薪,沒有紅包,也沒有藥品回扣。因此,醫(yī)生收入與開藥多少無關(guān)。無論是在哪家公營醫(yī)院,所有醫(yī)務(wù)人員的薪酬都依法按照同一標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。香港醫(yī)管局管理的公營醫(yī)院和門診服務(wù)收費(fèi)遵循政府憲報(bào)列出的收費(fèi)表,并全部實(shí)行按次或按天收費(fèi)。

為了評(píng)估醫(yī)生的薪酬級(jí)別,香港政府還建立了一個(gè)醫(yī)療信息系統(tǒng),醫(yī)療管理層可以通過該系統(tǒng)查看任何醫(yī)生的診療行為,并根據(jù)此進(jìn)行評(píng)估。

此外,醫(yī)療診斷和藥劑使用分屬醫(yī)生和藥劑師。病人僅支付醫(yī)生診斷費(fèi)用,配藥則由藥劑師負(fù)責(zé)。藥劑師開藥時(shí)會(huì)核實(shí)醫(yī)生開的藥方指導(dǎo)患者用藥。公立醫(yī)院藥事委員會(huì)還會(huì)定期檢測(cè)每種藥的用量是否便宜正常范圍。藥房也會(huì)定期公布藥品的使用數(shù)據(jù)。

更關(guān)鍵的是,醫(yī)生違法成本過高。香港公立醫(yī)院醫(yī)生是政府財(cái)政供養(yǎng)人員,如果濫開藥方就涉嫌公職人員行為失當(dāng)罪,將被警方或廉政公署調(diào)查。按照香港法例《刑事訴訟程序條例》,違者最高可被判處監(jiān)禁7年及罰款。

“當(dāng)所有事情(包括診癥時(shí)間以至診癥費(fèi))都已固定時(shí),醫(yī)生還可以為病人做些什么呢?”香港醫(yī)管局大會(huì)成員李國棟醫(yī)生曾就此表示:“關(guān)于輪候時(shí)間和就體系的復(fù)雜性的投訴的確存在?!钡览砗芎唵危横t(yī)生如果為病人增加不必要的檢查,其他病人的輪候時(shí)間會(huì)進(jìn)一步延長,為病人多開藥也面臨著醫(yī)管局總體費(fèi)用的制約,醫(yī)生反而可能因?yàn)椤安槐匾脑\治程序和處方”而承受壓力。

此外,在香港,公營醫(yī)院的醫(yī)療服務(wù)與藥品設(shè)備或耗材的招標(biāo)采購之間建立了有效的隔離措施,確保兩者的運(yùn)作完全分開。這是由制度保證的:各公立醫(yī)院不直接參與藥品采購。這更從根本上遏制了“大處方”滋生的誘因,斷絕了醫(yī)生能多開藥品獲取灰色收入的可能性。

香港公營醫(yī)院使用的所有藥品、耗材和設(shè)備的招標(biāo)采購,都由醫(yī)管局及該局下屬的7個(gè)醫(yī)院聯(lián)網(wǎng)(相當(dāng)于醫(yī)管局的分區(qū)行政機(jī)構(gòu),分別是港島東、港島西、九龍東、九龍中、九龍西、新界東、新界西7個(gè)醫(yī)院聯(lián)網(wǎng),負(fù)責(zé)管理轄區(qū)各醫(yī)院)統(tǒng)一實(shí)施及統(tǒng)一支付。

全球任何藥品、醫(yī)療設(shè)備及耗材供貨商只要在香港設(shè)有辦事處,都可以參加醫(yī)管局及各醫(yī)院聯(lián)網(wǎng)舉辦的招標(biāo)活動(dòng)。在招標(biāo)過程中,各公司的能力、產(chǎn)品的規(guī)格和價(jià)格都會(huì)被綜合考慮,進(jìn)行全球采購。

具體來看,對(duì)于藥品采購金額在5萬元以下以及醫(yī)療設(shè)備耗材采購金額在400萬元以下的項(xiàng)目,各公立醫(yī)院在行政總監(jiān)領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行聯(lián)網(wǎng)招標(biāo)采購。而對(duì)于藥品采購金額超過5萬元、醫(yī)療設(shè)備耗材采購金額超過400萬元的項(xiàng)目,由醫(yī)管局中央批準(zhǔn)。無論采購金額大小,所有藥品、醫(yī)療設(shè)備及耗材的招標(biāo)采購都按照同一種制度程序?qū)嵤瑳]有醫(yī)院或醫(yī)生可以獨(dú)攬批核權(quán)力。

如果涉及使用某種新藥,各醫(yī)院藥事委員會(huì)只能提出申請(qǐng),然后必須由醫(yī)管局藥物咨詢委員會(huì)進(jìn)行審查批準(zhǔn),并經(jīng)過該委員會(huì)以及中央藥物組的審核后才能進(jìn)入招標(biāo)程序。

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